Сколько дней подряд будем отдыхать на майские праздники и Троицу?

01.06.2014

   На Новый год и Рождество большинство работающих украинцев отдыхали 7 дней подряд. А на 8 Марта и Пасху получилось по 3 выходных. Какие еще переносы рабочих дней предвидятся в 2014-м? Ведь некоторые государственные  праздники попадают на законные для пятидневки выходные – субботу и воскресенье. 

   Юристы в данном вопросе рекомендуют руководствоваться Кодексом законов о труде Украины. По общему правилу, учитывая положения статьи 73 Кодекса законов о труде Украины, в 2014 году на предприятиях, в учреждениях, организациях работа не проводится в такие праздничные дни и дни религиозных праздников:


1 января – Новый год (среда);


7 января – Рождество Христово (вторник);


8 марта – Международный женский день (суббота);


20 апреля – Пасха (воскресенье);


1 и 2 мая – День международной солидарности трудящихся (четверг, пятница);


9 мая – День Победы (пятница);


8 июня – Троица (воскресенье);


28 июня – День Конституции Украины (суббота);


24 августа – День независимости Украины (воскресенье).

  

 
  Пасха: 19, 20, 21 апреля
 
Пасха в 2014 году приходится на 20 апреля (это, как всегда, воскресенье). Аналогично по КЗоТу имеем трехдневные каникулы с 19 по 21 апреля.

 
  Майские праздники: 1, 2, 3, 4 мая
 
1 и 2 мая 2014 года (День солидарности трудящихся) – это четверг и пятница. Так что с учетом последующих выходных у желающих выехать на природу, на дачу, в Карпаты, Крым или даже за границу будет целых четыре выходных. 
 

  День Победы: 9, 10, 11 мая
 
Кроме этого, День Победы, 9 мая также выпадает на пятницу. Получаем три выходных дня подряд.
 

  Троица: 8, 9 июня
 
Троица, выпадающая на 8 июня, всегда отмечается по воскресеньям, следовательно, это дает нам еще один выходной – понедельник, 9 июня.
 

  День Конституции: 28, 29, 30 июня
 
Еще один праздник в июне – День Конституции (28 июня), который выпадает на субботу. Опять же по КЗоТу автоматически добавляется выходной 30 июня.
 
 
 День Независимости: 24, 25 августа
 
И наконец День Независимости (24 августа) будем праздновать в воскресение, и потому закон даст нам еще один день отдыха в понедельник, 25 августа.


 
  Внимание! Данный график рассчитан ДЛЯ РАБОТНИКОВ С 5-ДНЕВНОЙ РАБОЧЕЙ НЕДЕЛЕЙ. 

  График переноса рабочих дней носит РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЙ характер. 

  Согласно КЗоТ, окончательное решение о переносе выходных и рабочих дней на предприятии принимает собственник или уполномоченный им орган (руководитель) предприятия путем издания приказа или другого распорядительного документа.
 
 


  Источник и фото: Закон і Бізнес
, , , переглядів: 1 398

Залишити коментар

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *